True North BV

Onze aanpak zorgt ervoor dat je stappen zet in je professionele en persoonlijke ontwikkeling. Praktisch en met beide benen op de grond. Wij maken daarbij gebruik van verschillende manieren van werken. Bovenal gericht op wat ondersteund jou en kun je ook echt toepassen. Binnen ons aanbod voor het stap-budget hebben wij gekozen voor een training gericht op persoonlijke ontwikkeling. En voor twee opleiding gericht op verdieping van eigen professionaliteit op de werkvloer en aangesloten blijven op de nieuw ontwikkelingen vanuit het begeleiden van mensen en teams. 

Jij en Jouw Kompas
Een kompas hebben we allemaal. Het brengt je daar waar je moet zijn vanuit willen, kunnen en doen.  Het geeft steeds weer inzicht hoe je om kunt gaan met jezelf en jouw omgeving.  Wil je echt even tijd nemen en geven aan jezelf. Is jouw prive- en werkomgeving druk en onrustig. Is het tijd te herijken. 

Jouw gedachten, gevoelens en verlangens niet negeren, maar hanteren als richtsnoer voor je leven en het werk.  Dit geeft kracht, focus en energie voor de dingen die voor jou van belang zijn. Op je werk, thuis en samen met anderen. Tijdens de training "Jij en Jouw Kompas" zal je onder andere  zien hoe jij jouw antwoorden kunt vinden. 

Systemisch Coach - leren werken met familieopstellingen en breder dan dat!

Wil je jouw manier van begeleiden uitbreiden. Of ben je om zoek naar een ander vakgebied en wil je je omscholen naar systemisch coach?

Systemisch coachen gaat over de werking van de onderstroom binnen systemen/groepen en de invloed daarvan op ons dagelijks functioneren. Dynamieken en patronen kunnen als een elastiekje je steeds weer terugtrekt in oude patronen. Dit tegen beter weten in en heel vaak onbewust. Vaak herkenbaar bij herhalend gedrag en situaties.

Als begeleider lopen we er allemaal wel eens tegenaan. Je hebt verschillende leerpaden met jouw client doorlopen en toch kan een client het niet duurzaam oppakken. Verandering is kortdurend en er is al helemaal geen sprake van tranformatie. T

Systemisch coachen is een manier van begeleiden waar je onderzoekt wat er over het hoofd wordt gezien. En wat je kunt doen om echt patronen te doorbreken en/of te accepteren. Je maakt kennis met de grondprincipes van o.a. familiesystemen en de krachtenvelden die spelen. Hoe kun je je daar bewust van worden en hoe kun je daar mee gaan werken. Wat levert het op, wat is het effect? Je krijgt oog voor het geheel en wat dat betekent in het dagelijkse (werkende) leven. Deze opleiding geeft je allerlei instrumenten 1 op 1 en in groepen (opstellingenwerk)zodat je dit ook praktisch kunt toepassen.

Systemisch Leiderschap en Inzicht in Team- en werkdynamieken - interventie kunnen toepassen binnen organanistiesystemen en vanuit leiderschap gericht op de boven- en onderstroom

Juist nu! Huidige situaties op het werk  vraagt veel van mensen. De omstandigheden vragen ons keer op keer mee te bewegen. Praktisch en uitvoerend. En tegelijkertijd is het belangrijk om oog te houden voor andere zaken.

Het doet ook een beroep op een andere manier van kijken naar vraagstukken. Hoe doe je dat?

Kijken en werken met de onderstroom is NU meer van belang dan ooit! Zonder het resultaat uit het oog te verliezen. Juist niet.Op het moment dat alles zou moeten kloppen. De analyse bevestigt dit. Logischerwijs staat bijv. niets de resultaten in de weg, de gesprekken kunnen worden gevoerd, samenwerkingen opgepakt. Kwaliteiten, kennis en kunde is aanwezig. En toch…….

Dan is het tijd voor de onderstroom. Even voorbij o.a. de details, oplossingen, oorzaak en gevolg en verder kijken dan de persoonlijke individuele reacties van mensen. Het totaalbeeld zien. Uitzoomen i.p.v. inzoomen. Je krijgt dan oog voor de wijze hoe onderdelen binnen een team, organisatie elkaar beïnvloeden en op elkaar reageren.  Je krijgt ook een ander oog voor wat invloeden van buiten de organisatie betekenen. Doen we nog wel datgene waar de buitenwereld, de klant/client op zit te wachten.

Binnen deze 12 dgs ga je aan de slag met de specifieke systemische organisatiekennis. Je kunt na deze dagen individuele mensen binnen organisatie begeleiden en ook teams als geheel. 

Aanvullend

Een belangrijk uitgangspunt binnen trueNorth en mijn manier van werken is dat wat ik doe praktisch toepasbaar met beide benen op de grond moet zijn. Dat komt dan ook overal in terug. 

Inmiddels bestaat trueNorth meer dan 25 jaar. Vanuit deze basis verzorg ik samen met anderen allerlei vormen van individuele en teamcoaching. Daarnaast ben ik zelf al heel wat jaren bezig met de combinatie van onderstroom en bovenstroom binnen systemen (systemisch werk & famile- en organisatiesystemen). Juist deze combinatie geef ik door binnen de opleidingen vanuit de kennis die daarbij hoort.